Ссылка для скачивания доступна внизу страницы
«Сұңқар» жауапкершілігі шектеулі серіктестігі |
Эмблема
|
Товарищество с ограниченной ответственностью «Сұңқар» |
|
Ұйымның анықтамалық деректері Ұйымның анықтамалық деректері (қазақ тілінде) (орыс немесе өзге тілде)
|
|||
____ жылғы _______ №__________ |
|||
____ жылғы __ ____ № ________-ге |
Хат алушы |
||
Мұрағаттық анықтама
|
|
||
«Сұңқар» жауапкершілігі серіктестігінің қарап шыққан құжаттар арасында Алмат Сарсебаевич Боранбаев Өндірістік бөлімнің 5-цехының 1-учаскесіне 3-разрядты сілесір ретінде 2007 жылғы 5 наурыздағы № 47 бұйрық негізінде қабылданғаны көрсетілген.
Еңбек шарты қызметкердің бастамасы бойынша Қазақстан Республикасының 2007 жылғы 15 мамырдағы № 251 Еңбек кодексінің 57-бабының 1-тармағына сәйкес 2013 жылғы 12 қыркүйектегі № 158 бұйрық негізінде бұзылған.
Негіздеме: Тізімдеме 1Л.; 13-іс; 5, 35-п.п.
Бас директор қолтаңбасы А. Галымбеков
М.О. |
|
|
Орындаушы қолтаңбасы А. Колобкова
7(7272) 58-46-21
* п. – парақ
|
«Сұңқар» жауапкершілігі шектеулі серіктестігі |
Эмблема или товарный знак организации |
Товарищество с ограниченной ответственностью «Сұңқар» |
||
Справочные данные об организации Справочные данные об организации (на казахском языке) (на русском языке или ином языке)
|
|
||||
___________№__________ |
|
||||
на № ________ от _______ |
Адресат |
|
|||
Архивная справка
|
|
|
|||
В просмотренных документах товарищества с ограниченной ответственностью «Сұңқар» значится, что Боранбаев Алмат Сарсенбаевич
принят слесарем 3-го разряда в 1-й участок 5-го цеха Производственного отдела на основании приказа от 05 марта 2007 года № 47.
Трудовой договор расторгнут по инициативе работника согласно пункту 1 статьи 57 Трудового кодекса Республики Казахстан от 15 мая 2007 года № 251 на основании приказа от 12 сентября 2013 года № 158.
Основание: Оп*.1Л*, д. 13, л.л.5, 35.
Генеральный директор М.П. |
личная подпись |
А. Галымбеков |
Исполнитель личная подпись А. Колобкова
7(7272) 58-46-21
* Оп. – опись, д. – дело, л. – лист
* Л – личный состав
Возможно Вам будут полезны следующие документы: