[Фирменный бланк организации
полное официальное наименование, которое включает в себя название в соответствии
с учредительными документами с указанием на организационно-правовую форму]

№ [регистрационный номер письма] от [значение] г.

Уведомление работника об изменении условий труда

Уважаемый(-ая) [Ф.И.О. работника], в соответствии с пунктом 2 статьи 46 Трудового кодекса РК уведомляем Вас о том, что в связи с [вписать нужное] Работодателем принято решение изменить условия труда при продолжении Вами работы по [вписать нужное], обусловленной Трудовым договором № [значение] от [значение] года.

Решение Работодателя об изменении условий труда изложено в [вписать нужное], копия которого приложена к настоящему Уведомлению.

В соответствии с принятым Работодателем решением будут изменены следующие условия труда:

1. Режим рабочего времени и времени отдыха изменится на следующий: [вписать нужное]

2. Размер заработной платы изменится на следующий: [вписать нужное]

3. Льготы изменятся на следующие: [вписать нужное]

4. [указать изменяемые условия труда Работника, обусловленные Трудовым договором и указать новые условия труда Работника].

В случае Вашего согласия на продолжение работы в новых условиях, просим Вас явиться в рабочее время в [вписать нужное] в срок до [вписать нужное] для ознакомления и подписания Дополнительного соглашения об изменении и дополнении Трудового договора № [значение] от [значение] года (об изменении условий труда работника).

В случае Вашего не согласия на продолжение работы в новых условиях просим Вас в срок до [вписать нужное] передать Работодателю письменный отказ, который может быть оформлен проставлением отметки об отказе возле своей подписи на настоящем Уведомлении (на экземпляре Работодателя), либо отдельным письмом/заявлением.

В случае Вашего не согласия на продолжение работы в новых условиях Трудовой договор с Вами будет расторгнут по инициативе Работодателя согласно основанию, предусмотренному подпунктом 2) пункта 1 статьи 58 Трудового Кодекса Республики Казахстан, в указанную дату: [значение] г.

Работник с уведомлением ознакомлен(-а). Один экземпляр получил(-а):

_________________________________________________________________________ «____»_________________года

(Подпись, Ф. И. О., дата получения экземпляра уведомления)

Отметка о согласии или отказе продолжения работы в новых условиях:

_________________________________________________________________________ «____»_________________года

(Согласен или Не согласен, подпись, Ф. И.  О., дата)

[Ф. И. О. исполнителя уведомления,

номер его телефона, в том числе внутреннего,

адрес электронной почты]